Bagi mahasiswa yang sedang menyusun skripsi atau pun mendapat tugas makalah. Kami memberi bantuan dengan menyediakan bahan-bahan berupa Skripsi dan yang berguna untuk menambah referensi anda dalam penyusunan karya tulis. Kami menyediakan softcopy tesis sudah dalam bentuk filePDF atau Ms-word. Bagi yang ingin pesan bisa SMS ke Hp.0818633325 (sebut judul dan alamat email anda untuk pengiriman file) atau email : [email protected] tinggal sebutkan judul FILE yang diinginkan.
1 buah softcopy = Rp. 150.000,-
caranya mudah1. Email, Telepon atau sms : ketik/sebutkan judul yang telah tersedia. kirim/transfer sesuai harga pesanan melalui
BANK B R I Cab Limboto a.n. Moh. Natisr Arsad No. Rek. 0279-01-005849-50-5
infokan klo uda transfer beserta alamat email anda, lalu file tsb kami kirim ke email anda
ADMIN NIAGA AKUNTANSI BHS INGGRIS TEKNIK KOMPUTER TEKNIK TELEKOMUNIKASI
FILE LAPORAN AKHIR ADMINISTRASI NIAGA
Aktivitas Humas Pada PT. Nindya Karya(Persero) Cabang Palembang
ANALISA KEPUASAN PEGAWAITERHADAP KUALITAS PELAYANAN KESEHATANPADA PT PLN (PERSERO) PEMBANGKITANSUMATERA BAGIAN SELATAN
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MOTIVASIKERJA KARYAWAN PADA CV POLI UTAMA CONSULTANTPALEMBANG
ANALISIS HUBUNGAN PENILAIAN PRESTASI KERJA DAN PENGEMBANGAN KARIER KARYAWAN PADA PDAM TIRTA MUSI UNIT PELAYANAN SEBERANG ULU (UPSU)
ANALISIS KEPUASAN PELANGGAN TERHADAP KUALITAS PELAYANAN JASA PADA PT. ASURANSI TAKAFUL UMUM CABANG PALEMBANG
ANALISIS KEPUASAN PELANGGAN TERHADAPLAYANAN PURNA JUAL PT. ASTRA HONDA MOTOR CABANG PALEMBANG
ANALISIS PENGUKURAN TINGKAT KEPUASAN KONSUMEN TERHADAP PERUMAHAN GRANDHILL RESIDENCES PADA PT SILAMPARI
EFEKTIVITAS BAURAN PROMOSI CV CAHAYA MOBILINDO TERHADAP KEPUTUSAN KONSUMEN MENGGUNAKAN MOBIL ISUZU PANTHER
EFEKTIVITAS DESKRIPSI PEKERJAAN DALAM MEMPERLANCAR AKTIVITAS KERJA
ENGARUH JUMLAH TENAGA KERJA TERHADAP PENYELESAIAN TARGET PEKERJAAN DI BAGIAN KEUANGAN DAN PERSONALIA (KP) PT WIJAYA KARYA BETON WILAYAH PENJUALAN II PALEMBANG
FAKTOR-FAKTOR YANG DAPAT MEMPENGARUHI MOTIVASI KERJA KARYAWAN PADA PT TUNAS BARU LAMPUNG TBK CABANG PALEMBANG
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI LOYALITAS PELANGGAN WILAYAH SUMATERA SELATAN PT MUARA DUA PALEMBANG
FUNGSI PENGAWASAN PADA BAGIAN PRODUKSISABUN KOMPAS PT. TUNAS BARU LAMPUNG TBK CABANG PALEMBANG
KAJIAN TATA PERSURATAN DI KANTOR DINAS PENDIDIKAN NASIONAL PROVINSI SUMATERA SELATAN BERDASARKAN PERATURAN MENTERI
MANFAAT KOMUNIKASI FORMAL DALAMMENINGKATKAN KEBERHASILAN SUATU ORGANISASIPADA ASURANSI JIWA BERSAMA BUMIPUTERA 1912WILAYAH PALEMBANG
MANFAAT PEMBERIAN PROMOSI JABATAN GUNA MEMPERBAIKI PRESTASI KERJA PADA KARYAWAN PT ERA BANGUN JAYA PALEMBANG
MANFAAT PENILAIAN PRESTASI KERJA KARYAWANPADA CV AULIYA PALEMBANG
NTINGNYA PENILAIAN PRESTASI KERJA UNTUK MENENTUKAN BONUS PADA PT SANOFI AVENTIS CABANG PALEMBANG
PELAKSANAAN KOMUNIKASI VERBAL DALAM MEMPERLANCARAKTIFITAS KERJA KARYAWAN PADA UPT PBD(PERBENDAHARAAN)PT KERETA API INDONESIA (PERSERO)SUB DIVRE III.I KERTAPATI PALEMBANG
PELAKSANAAN PEMBAGIAN KERJA DALAM PEMERATAAN BEBAN KERJA KARYAWAN PADA BPK-RI PERWAKILAN PALEMBANG
PELAKSANAAN PEMBAGIAN TUGAS DALAM ORGANISASI PADA PT UNITED DICO CITAS CABANG PALEMBANG
PELAKSANAAN PENILAIAN PRESTASIKERJA KARYAWAN PADACV. PALEMBANI PALEMBANG
PELAKSANAAN PROMOSI JABATANUNTUK PENGEMBANGAN KARIER KARYAWAN PADA PT PERTANI (PERSERO) WILAYAH SUMBAGSEL
PEMANFAATAN TELEMARKETING OLEH PERSONAL SELLING UNTUK PELAYANANKEPADA PELANGGAN LAMA PADA PD USAHA JADI PALEMBANG
PEMBAGIAN KERJA PADA SUB BIDANG DIKLAT KEPEMIMPINAN TINGKAT III PROPINSI SUMATERA SELATAN
PEMBERIAN KOMPENSASI MATERIAL UNTUK MENINGKATKAN MOTIVASI KERJA KARYAWAN PADA PT RISMAIDA EKA PALEMBANG
PEMBERIAN SANKSI TERHADAP PELANGGARAN JAM KERJA KEPADA PEGAWAI PADA DINAS PENDAPATAN DAERAH PROVINSI SUMATERA SELATAN
PEMELIHARAAN MESIN-MESIN KANTOR DALAM MENUNJANG KELANCARAN AKTIVITAS KARYAWAN KANTOR PADA PT SRI MELAMIN REJEKI PALEMBANG
PEMELIHARAAN MESIN-MESIN KANTOR DALAM MENUNJANG KELANCARAN AKTIVITAS PEKERJAAN PADA SUZUKI PERMATA BIRU PALEMBANG
PENERAPAN DISIPLIN KARYAWANPADA PT KERETA API INDONESIA (PERSERO) DIVISI REGIONAL IIISUMATERA SELATAN
PENERAPAN DISIPLIN KERJA PEGAWAI PADA BADAN PENGAWASAN KEUANGAN DAN PEMBANGUNAN PERWAKILAN PROVINSI SUMATERA SELATAN
PENERAPAN ETIKA KANTOR PADABAGIAN MARKETING DI PT TRAKINDO UTAMACABANG PALEMBANG
PENERAPAN ETIKA KERJA PADA BAGIAN CUSTOMER CARE PT TELEKOMUNIKASI (PERSERO) CABANG KAPTEN A. RIVAI
PENERAPAN FUNGSI PERENCANAAN DALAM KEGIATAN MANAJEMEN PADA PT PELANGIE GROUP PALEMBANG
PENERAPAN KODE ETIK DALAM MENINGKATKAN PELAYANAN NASABAH PENSIUNAN PADA BANK BTPN CABANG LUBUK LINGGAU
PENERAPAN KORESPONDENSI YANG BAKUPADA HIMPUNAN KERUKUNAN TANI INDONESIASUMATERA SELATAN
PENERAPAN PENGAWASAN YANG EFEKTIF DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN BAGIAN KEUANGAN DAN ADMINSTRASI PT. PLN (PERSERO) WS2JB RANTING KAYU AGUNG
PENERAPAN PENULISAN SURAT KELUARPADA BADAN KELUARGA BERENCANA DDANKOTA PALEMBANGBKB-PK) KOTA PALEMBANG
PENERAPAN PENULISAN SURAT YANG BAIKPADA PT WANAPOTENSI GUNA PALEMBANG
PENERAPAN TATA PERSURATAN PADA PT WAHANA SEMESTA PALEMBANG
PENERAPAN TATA PERSURATAN YANG BAKU PADA PT ADHI KARYA (PERSERO) TBK CABANG PALEMBANG
PENGARUH BAURAN PEMASARAN TERHADAP PENGAMBILAN KEPUTUSAN ANGGOTA UNTUK BERBELANJA PADA KOPERASI KARYAWAN PATRA PT PERTAMINA (PERSERO) UP III PLAJU PALEMBANG
PENGARUH BIAYA PROMOSI TERHADAP VOLUME PENJUALAN PADA CV RUDI APRIADI LIFIAH PALEMBANG
PENGARUH DIMENSI KUALITAS JASA TERHADAP KEPUASAN MAHASISWA PADA PERPUSTAKAAN POLITEKNIK NEGERI SRIWIJAYA
PENGARUH DISIPLIN UNTUK MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN PADA PT. GRAGASI BANI SAKTI PALEMBANG
PENGARUH EFEKTIFITAS PROMOTIONAL MIXTERHADAP KEPUTUSAN KONSUMEN UNTUK MEMBELI PRODUK CV TEDMOND FIBRE GLASS
PENGARUH EFEKTIVITAS KOMUNIKASI ORGANISASI TERHADAP TINGKAT KEBUTUHAN KARYAWAN PADA PT PLN (PERSERO) CABANG PALEMBANG RAYON RIVAI
PENGARUH HARGA, LOKASI DAN PELAYANANTERHADAP KEPUTUSAN KONSUMEN MENGINAP PADA HOTEL BUMI ASIH PALEMBANG
PENGARUH INSENTIF MATERIAL TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA CV. THAMRIN BERSAUDARA SUZUKI PLAZA PALEMBANG
PENGARUH KEBIJAKAN PROMOSI TERHADAP PENCAPAIAN TARGET PENJUALAN PADA LEMBAGA PENDIDIKAN PRIMAGAMA CABANG LEMABANG
PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAPMOTIVASI KARYAWAN PADA CV NATURALPALEMBANG
PENGARUH KEPUASAN PELANGGAN TERHADAP LOYALITAS PADA CV POLONIA PALEMBANG
PENGARUH KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS PEGAWAI PT SAKO INDAH GEMILANG PALEMBANG
Pengaruh Kompensasi Finansial terhadapTingkat Kepuasan Kerja Karyawan PadaPT Kerta Gaya Pusaka Cabang Palembang
PENGARUH KOMUNIKASI TERHADAP PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA BADAN KELUARGA BERENCANA DAN PEMBERDAYAAN KELUARGA, KOTA PALEMBANG)
PENGARUH KOMUNIKASI VERBAL TERHADAP AKTIVITAS KERJA PADA SUBDINAS BINA USAHA DINAS TRANMIGRASI DAN KEPENDUDUKAN PROVINSI SUMATERA SELATAN
PENGARUH KUALITAS LAYANAN CUSTOMER SERVICE ANAN CUSTOMER SERVICE TERHADAP KEPUASAN NASABAH PADA PT BANK SUMSEL CABANG KAPTEN A. RIVAI PALEMBANG
PENGARUH KUALITAS LAYANAN PENDIDIKAN TERHADAP KEPUASAN SISWA MADRASAH ALIYAH NEGERI 3 (MODEL) PALEMBANG
PENGARUH KUALITAS LAYANAN TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN PADA TOKO BUKU PENUNTUNPALEMBANG
PENGARUH KUALITAS LAYANAN TERHADAP KEPUASAN PASIEN PENGGUNA ASKESRUMAH SAKIT DR. MOHAMMAD HOESIN PALEMBANG
PENGARUH KUALITAS PELAYANAN JASA TERHADAP LOYALITAS SISWA PADA LEMBAGA KURSUS BAHASA INGGRIS SHAILENDRA INSTITUTION PALEMBANG (PUSAT)
Pengaruh Kualitas Pelayanan Personal Selling Terhadap Tingkat Kepuasan Pelanggan Pada PT Abbott Indonesia Cabang Palembang
PENGARUH MEDIA PERIKLANAN TERHADAP MINAT PENDAFATAR PADA LPB-IEC CABANG PALEMBANG
PENGARUH MEDIA PROMOSI DALAMMENARIK MINAT PELAJAR IKUT BIMBINGANBELAJAR DI GANESHA OPERATION CABANG PALEMBANG
PENGARUH MEDIA PROMOSI DALAMMENINGKATKAN PENJUALAN RUMAHDI PT. TIRTA BASANDI GRAHA PALEMBANG
PENGARUH MOTIVASI EKSTRINSIK DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN PADA PT INTAN SENGKUNYIT PALEMBANG
PENGARUH PELATIHAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM TIRTA MUSI PALEMBANG
PENGARUH PELATIHAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADADINAS PENDAPATAN DAERAH TK. I PROVINSISUMATERA SELATAN
PENGARUH PELATIHAN TERHADAP PROMOSI JABATAN PEGAWAI PADA BADAN KEPEGAWAIAN DAERAHKOTA PALEMBANG
PENGARUH PEMELIHARAAN MESIN-MESIN KANTOR TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA ASURANSI JIWA BERSAMAAJB BUMIPUTERA 1912 WILAYAH PALEMBANG
PENGARUH PENEMPATAN KARYAWAN BAGIAN TATA USAHA TERHADAP HASIL KERJA KARYAWAN DI LPP RADIO REPUBLIK INDONESIA (RRI) STASIUN PALEMBANG SUMSEL
PENGARUH PENGAWASAN DALAM MENINGKATKAN DISIPLIN KERJA KARYAWAN PADA DIVISI REDAKSI PT SRIWIJAYA PERDANA PALEMBANG
PENGARUH PENGAWASAN DALAM MENINGKATKANKINERJA KARYAWAN ADMINISTRASI PADA PT. SRI MELAMIN REJEKI PALEMBANG
PENGARUH PERSONAL SELLING TERHADAP PENINGKATAN VOLUME PENJUALAN P A. RIVAI PALEMBANG
Pengaruh Personal Selling Terhadap Volume Penjualan Pada PT Sanofi Aventis Cabang Palembang
PENGARUH PROMOSI DALAM MENINGKATKAN VOLUME PENJUALAN PADA CV. CHAMPION JAYA FURNITURE PALEMBANG
PENGARUH PROMOSI DALAM MENINGKATKAN VOLUME PENJUALAN PADA CV. ZOOM COMPUTER PALEMBANG
PENGARUH PROMOSI DAN RUMAH DINAS TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT PERKEBUNAN NUSANTARA VII (PERSERO) UNIT USAHA BERINGIN PRABUMULIH
PENGARUH PROMOSI TERHADAP HASIL PENJUALANPRODUK PAKAIAN PADA PT. MATAHARI PUTRA PRIMA CABANG PALEMBANG
PENGARUH PROMOSI TERHADAP PENINGKATAN VOLUME PENJUALAN PADA SHOWROOM YOGA MOBILINDO PALEMBANG
PENGARUH PROMOSI TERHADAP VOLUME PENJUALAN RUMAH PT PERDANA ADI CITRA
PENGARUH RISET PEMASARAN DALAM PENETAPAN RENCANA PENJUALAN PADA PT PERUSAHAAN GAS NEGARA (PERSERO) TBK SBU DISTRIBUSI I JAWA BAGIAN BARAT DISTRIK PALEMBANG
PENGARUH TENAGA PENJUAL DALAM MENCAPAI TARGET PENJUALAN PADA PD KOPI BIJI PALEMBANG
PENILAIAN PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA CV SINDANG LAYA PALEMBANG
PENILAIAN PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT BADJA BARU CRUMB RUBBER FACTORY EKSPORTER-IMPORTERPALEMBANG
PENTINGNYA DESKRIPSI UNSUR-UNSUR PENILAIAN PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT INTAN SENGKUNYIT PALEMBANG
PENTINGNYA KOMUNIKASI YANG EFEKTIF PADA BANK SUMSEL CAB. KAPT. A. RIVAI PALEMBANG DALAM RANGKA PENCAPAIAN TUJUAN PERUSAHAAN.
PENTINGNYA PEMELIHARAAN MESIN-MESIN KANTOR DALAM MENUNJANG KELANCARAN AKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA BADAN PENGAWASAN KEUANGAN DAN PEMBANGUNAN PERWAKILAN PROVINSISUMATERA SELATAN
PENTINGNYA PEMELIHARAAN MESIN-MESIN KANTOR DALAMMENUNJANG AKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADABADAN PEMERIKSA KEUANGAN-RI PALEMBANG
PENTINGNYA PEMELIHARAAN MESIN-MESIN KANTOR GUNA MENINGKATKAN KELANCARAN AKTIVITAS PEKERJAAN PEGAWAI PADA BAGIAN UMUM DAN PERLENGKAPAN SEKRETARIAT DAERAH KOTA PALEMBANG
PENTINGNYA PENILAIAN PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT REVARI PUTRAPPRATAMA PALEMBANG
PENTINGNYA PENILAIAN PRESTASI KERJA UNTUK MENENTUKAN INSENTIF KARYAWAN PADA PT ASTRA INTERNATIONAL TBK-HONDA CABANG PALEMBANG
PENTINGNYA SISTEM PENILAIAN PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA SUZUKI PERMATA BIRUPALEMBANG
PENTINGNYA URAIAN PEKERJAAN DALAMMENUNJANG AKTIVITAS KERJA PADA PT ASURANSI JIWA BUMI ASIH JAYA CABANG PALEMBANG
PENYESUAIAN BESARAN GAJI KARYAWAN UNTUK MENCAPAI KEADILAN DAN KELAYAKAN PADA CV PERDANA PALEMBANG
PERANAN BAURAN PEMASARAN TERHADAP VOLUME PENJUALAN PADA TOKO BUKU ANGGREKPERANAN BAURAN PEMASARAN TERHADAP VOLUME PENJUALAN PADA TOKO BUKU ANGGREKPERANAN BAURAN PEMASARAN TERHADAP VOLUME PENJUALAN PADA TOKO BUKU ANGGREKPALEMBANG
PERANAN DESKRIPSI JABATAN
PERANAN GAJI DALAM MENINGKATKAN MOTIVASI KERJA KARYAWANPADA PT KHARISMA SRIWIJAYA
PERANAN JOB DESCRIPTION DALAM MENUNJANG KELANCARAN AKTIVITAS KERJA KARYAWANPT SUCOFINDO (PERSERO)PALEMBANG
PERANAN KOMPENSASI UNTUK MENINGKATKAN MOTIVASI KERJA KARYAWAN PADA PT ALBES RENTALINDO PALEMBANG
PERANAN KOMUNIKASI DALAM MEMPERLANCAR AKTIVITAS PERKANTORAN PADA BAGIAN KOMUNIKASI HUKUM DAN ADMINISTRASI (KHA) DI PT PLN (PERSERO) WS2JB
PERANAN MEDIA KOMUNIKASI INTERNAL DALAM MENINGKATKANPELAKSANAAN AKTIVITAS PERUSAHAAN PADA DINAS KEMITRAAN USAHA KECIL PT PUSRI PALEMBANG
PERANAN MEDIA KOMUNIKASI INTERNAL DALAM MENUNJANG AKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT. KERETA API (PERSERO) DIVISI REGIONAL III SUMATERA SELATAN
PERANAN MEDIA KOMUNIKASI INTERNALDALAM MENUNJANG AKTIVITAS KERJAPADA LPB IEC CABANG PALEMBANG
PERANAN MEDIA KOMUNIKASI LISAN DALAM MENUNJANG AKTIVITAS KERJA PADA PT SRI ANEKA KARYATAMA PALEMBANG
PERANAN MEDIA PROMOSI TERHADAP PENCAPAIANTARGET PENUKARAN UANG PECAHAN KECILPADA PT. PALEM AGUNG PALEMBANG
PERANAN MEDIA TEKNOLOGI INFORMASI DALAM MENUNJANG KOMUNIKASI DAN AKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT PP LONDON SUMATRA INDONESIA TBK CABANG PALEMBANG
PERANAN MOTIVASI UNTUK MENINGKATKANKINERJA PEGAWAIPADA UPT PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS SRIWIJAYA
PERANAN PENGORGANISASIAN DALAM MEMPERLANCAR AKTIVITAS KERJA PADA PT YASA MITRA PERDANA CABANG PALEMBANG
PERANAN PIMPINAN DALAM PERENCANAAN KARIER KARYAWAN BAGIAN IKLAN PADA PT SRIWIJAYA PERDANA PALEMBANG
PERANAN PROMOSI TERHADAP VOLUME PENJUALAN PADA KONVEKSI LIA COLLECTION PALEMBANG
PERANAN STRATEGI PRODUK DAN STRATEGI HARGA PADA PRODUK KERAJINAN TRADISIONAL KATON ART SHOP PALEMBANG
PERANAN URAIAN PEKERJAAN DALAM MENUNJANG PELAKSANAAN KERJA PADA CV. TIGA PUTRA PALEMBANG
PERANAN URAIAN PEKERJAAN STAF ADMINISTRASI UNTUK MEMPERLANCAR PELAKSANAAN KERJA KARYAWAN PADA PT PERDANA SARANA MANDIRI PALEMBANG
PERANAN URAIAN TUGAS DALAM MEMPERLANCAR PELAKSANAAN KERJA KARYAWAN PADACV ZOOM KOMPUTER PALEMBANG
PERLUNYA PENILAIAN PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT SURYA PRIMA ABADI PALEMBANG
PERLUNYA PROGRAM PELATIHAN DALAM MENINGKATKAN KETERAMPILAN KARYAWANPD USAHA JADI PALEMBANG
PERLUNYA SOSIALISASI MENGENAI PROMOSI KARYAWAN PADA PT TASPEN (PERSERO) CABANG PALEMBANG
PERSEPSI KARYAWAN PT PLN (PERSERO)RAYON SUKARAMITERHADAP PROGRAM PELATIHAN
PERSEPSI PEGAWAI TERHADAP SISTEM PENILAIAN PELAKSANAAN PEKERJAAN PADA LEMBAGA PENYIARAN PUBLIK TVRI SUMATERA SELATAN
PROGRAM KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA YANG DILAKUKAN TERHADAP KARYAWAN UNTUK MENUNJANG AKTIVITAS BAGIAN PRODUKSI PADA PT PLN (Persero) PEMBANGKITAN SUMBAGSEL
PROSEDUR PEREKRUTAN KARYAWAN PADA PT PERAGA LAMBANG SEJAHTERA PALEMBANG
REKRUTMEN DAN PROSES SELEKSI TENAGA PENGAJAR PADA SHAILENDRA INSTITUTION PALEMBANG (PUSAT)
SISTEM PENILAIAN PRESTASI KERJAPADA PT KHARISMA SRIWIJAYAPALEMBANG
STRATEGI MEMPERLANCAR SALURAN KOMUNIKASI FORMAL STUDI PADA KOPERASI KARYAWAN PT. EXSPAN SUMATERA PENDOPO
STRATEGI MEMPERTAHANKAN PANGSA PASAR GLOBAL PRODUK KARPET DARI SERAT PISANG ABAKA(STUDI PADA DEPARTEMEN ABAKA CV NATURAL PALEMBANG)
STRATEGI MENINGKATKAN KOMUNIKASI INTERNAL PADA RUMAH SAKIT BHAYANGKARA PALEMBANG
STRATEGI PENGEMBANGAN PASAR GLOBALDALAM MENINGKATKAN PENDAPATAN PADACV TEMBESU CINDO PALEMBANG
STRATEGI PENINGKATAN KUALITAS PRODUK UKIRAN KHAS PALEMBANG DALAM PENCAPAIAN PEMASARAN YANG BERORIENTASI EKSPOR
STRATEGI POSITIONING DALAM MENINGKATKAN JUMLAH PELANGGAN PADA CV FITROH TIJAROH PALEMBANG
STRATEGI PROMOSI PT BANK TABUNGAN NEGARA (PERSERO) CABANG PALEMBANG DALAM MEMASARKAN TABUNGAN HAJI NAWAITU DI KOTA PALEMBANG
TATA CARA PENULISAN SURAT KELUAR DALAM MMPERLANCAR AKTIVITAS KERJA PADA PT VARIA INTRA FINANCE
TINJAUAN KORESPONDENSI PADA PT. PERUSAHAAN GAS NEGARA(PERSERO) TBK DISTRIK PALEMBANG
TINJAUAN SURAT KELUARPADA PT. PRIMA EKSEKUTIF CABANG PALEMBANG
TINJAUAN TATA CARA PENULISAN SURAT KELUARPADA RUMAH SAKIT BHAYANGKARA PALEMBANG
TINJAUAN TERHADAP FUNGSI PENGAWASANPADA PT PELANGIE GROUP PALEMBANG
TINJAUAN TERHADAP PENGADAAN MESIN-MESIN KANTOR DALAM UPAYA UNTUK MENUNJANG KELANCARAN AKTIVITAS KERJA PADA UNIT PELAYANAN RAMBUTAN PDAM TIRTA MUSI PALEMBANG
TINJAUAN TERHADAP PENILAIAN PRESTASI KERJA DALAM UPAYA MENINGKATKAN MOTIVASI KERJA PADA PT PEMBANGKITAN JAWA BALI UBP TALANG DUKU BETUNG MUSI BANYUASIN
TINJAUAN TERHADAP PENILAIAN PRESTASI KERJA DALAM UPAYA MENINGKATKAPT PEMBANGKITAN JAWA BALI UBP TALANG DUKU BETUNG MUSI BANYUASIN
TINJAUAN TERHADAP PENULISAN DAN BENTUK SURAT PADA BAGIAN ADMINISTRASI PT PEMBANGKITAN JAWA BALI UNIT BISNIS PEMBANGKITAN TALANG DUKU MUSI BANYUASIN
TINJAUAN TERHADAP SURAT-SURAT KELUAR PADA CV DWI BAJAPALEMBANG
UPAYA DALAM MEMPERBAIKI PENULISAN SURATPADASUBBAGIAN KEUANGAN DINAS PEKERJAAN UMUMBINA MARGA PALEMBANG
UPAYA PENINGKATAN VOLUME PENJUALAN KERAJINAN SONGKET PALEMBANGPADA TOKO CEK IPAH,HS
UPAYA-UPAYA DALAM MEMPERLANCAR KOMUNIKASI INTERNAL PARA KARYAWANPT BANK PEMBANGUNAN DAERAH SUMATERA SELATANKANTOR PUSAT
USAHA DALAM MENINGKATKAN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA KARYAWAN PADA PT SRI MELAMIN REJEKI PALEMBANG
USAHA MENINGKATKAN KOMUNIKASI INTERNAL PADACV POLONIA PALEMBANG
USAHA MENINGKATKAN MOTIVASI KERJA KARYAWAN MELALUI PEMBERIAN INSENTIF PADA PT GEMADI PALEMBANG
USAHA MENINGKATKAN MOTIVASI KERJA KARYAWAN PADA PT PROMEXX PALEMBANG
USAHA-USAHA MEMPERBAIKI TATA RUANG KANTORPADA BAGIAN TATA USAHADINAS TATA KOTA PALEMBANG
USAHA-USAHA MEMPERLANCAR KOMUNIKASI INTERN MELALUI MEDIA-MEDIA KOMUNIKASI PADA PERUM PERUMNAS CABANG PALEMBANG
USAHA-USAHA MEMPERLANCAR KOMUNIKASI INTERNAL PADA KANTOR PELAYANAN PAJAK PALEMBANG ILIR TIMUR
USAHA-USAHA MENGATASI KESELAMATAN DAN KESEHATANKERJA KARYAWANBAGIAN PRODUKSI BAGIAN PRODUKS PT PUSRI PALEMBANG
USAHA-USAHA MENINGKATKAN DISIPLIN KERJA KARYAWANPADA DINAS PERINUSTRIAN DAN PERDAGANGAN KABUPATEN BANGKA
USAHA-USAHA MENINGKATKAN VOLUME PENJUALAN MELALUI BAURAN PROMOSI PADA PT. POLYGON ABADIPALEMBANG
USAHA-USAHA UNTUK MEMPERBAIKI TATA RUANG KANTOR DALAM MENUNJANG KELANCARAN AKTIVITAS KERJA PEGAWAI PADA BAGIAN TATA USAHA DINAS PENDAPATAN DAERAH KOTA PALEMBANG
USAHA-USAHA UNTUK MEMPERLANCAR SALURAN KOMUNIKASI FORMAL PADA PDAM TIRTA MUSI UNIT PELAYANAN 3 ILIR PALEMBANG
USAHA-USAHA UNTUK MENCAPAI TARGET PENJUALAN MELALUI PROMOSI PADA PD INDUSTRI GRAFIKA MERU PALEMBANG
USAHA-USAHA UNTUK MENCAPAI TARGET PENJUALAN MELALUI TENAGA PENJUAL PADA PT PENERBIT ERLANGGA ASM 6 LAHAT
USAHA-USAHA UNTUK MENINGKATKAN KOMUNIKASI FORMAL PADA BADAN PERPUSTAKAAN DAERAH
USAHA-USAHA UNTUK MENINGKATKAN MOTIVASI KERJA KARYAWAN PADA CV TELKI BROTHER PALEMBANG
VOL PENGARUH PROMOSI DALAM MENINGKATKAN UME PENJUALAN PADA CV. CHAMPION JAYA FURNITURE PALEMBANG
ADMIN NIAGA AKUNTANSI BHS INGGRIS TEKNIK KOMPUTER TEKNIK TELEKOMUNIKASI